La grille salariale des enseignant⋅es, CPE, et PsyEN titulaires est déterminée par l’échelon (l’ancienneté), l’indice majoré qui y correspond, et la valeur du point d’indice. La CGT Éduc’action revendique une augmentation de la valeur du point d’indice qui permettrait une augmentation de la rémunération nette mensuelle de 400 €.
Depuis le 1er juillet 2023, la valeur du point d’indice est de 4,92278 €.
Évolution du point d’indice en comparaison à l’inflation
La rémunération des personnels d’éducation décroche depuis 2000, en particulier avec le gel du point d’indice de 2010 à 2016 puis de 2017 à 2022. La revalorisation de juillet 2022 (+3,5 % au 1er juillet 2022) est au minimum deux fois inférieure à l’augmentation de l’indice des prix à la consommation, celle de juillet 2023 (+1,5 %) est inférieure de 5 points à celle de l’inflation.
La CGT Éduc’action revendique une augmentation de la valeur du point d’indice qui permettrait une augmentation de la rémunération nette mensuelle de 400 €.
Grille salariale
Des professeurs certifié⋅es, des PLP, des CPE et des PsyEN
Classe normale
Hors classe
Classe exceptionnelle
Grille salariale des enseignant⋅es agrégé⋅es
Classe normale
Hors classe
Classe exceptionnelle
