Mes droits

Demande de temps partiel à la rentrée 2023 : toutes les informations

Personnels enseignants, d’éducation et psychologues de l’Éducation nationale Demande à transmettre avant le 31 janvier 2023 sur la plateforme colibris : https://portail-clermont.colibris.education.gouv.fr/ La circulaire rectorale ATPSS Demande à transmettre avant le 28 février 2023 à ce.dpa@ac-clermont.fr. La circulaire rectorale Les pièces jointes Temps partiel pour convenances personnelles et pour création d’entreprise IATSS Temps partiel de…

Communiqué CGT Éduc’action • AESH : Grille indiciaire et salaire, un goût bien amer

La dernière hausse du SMIC au 1er janvier 2023 engendre à nouveau un tassement de la grille indiciaire des AESH. Cette mise à niveau « mécanique » entrainée par la revalorisation du SMIC confirme une fois de plus un manque total de reconnaissance du métier et de ses enjeux. En Aout 2021, les luttes régulières…

Le droit de grève

Rappel du cadre général Le droit de grève est constitutionnellement garanti aux agent·es de l’État en vertu du Préambule de la Constitution du 27 octobre 1946 et le statut général des fonctionnaires (loi 83-634 du 13/07/1983, article 10). Dans l’Éducation nationale, tous les personnels ont le droit de faire grève, y compris les AED, les…

Le droit de grève dans le premier degré

La loi « Service minimum d’accueil » (SMA) d’août 2008 impose aux enseignant·e·s du premier degré en charge d’une classe de déclarer leurs intention d’être grévistes au minimum 48h (dont un jour ouvré) avant le jour de grève. Ce dispositif imposé est une atteinte sans précédent au droit de grève des enseignants du 1er degré. La CGT…

Le droit de grève pour les AED

La grève reste, encore et toujours, l’arme des travailleuses et des travailleurs pour défendre leurs droits. Les AED ont, par leur fonction dans un établissement scolaire, un pouvoir de blocage sans doute sans égal dans l’Éducation nationale en cas de grève. La CGT Educ’action fait le point sur les principaux éléments à connaître pour l’exercice…

Le droit de grève pour les AESH

Que je sois en CDD, CDI AESH, j’ai le droit, comme tout·e salarié·e, de me mettre en grève.Point 7 du préambule de la Constitution du 27 octobre 1946 : Articles L.2512 à L.2512-5 du code du travailCirculaire FP du 30 juillet 2003 J’ai le droit de faire grève que ce soit un jour où j’accompagne…

AEd : accès au CDi, quelques rappels pour ne pas se faire avoir

Derrière cette « avancée historique », que voyons nous ? La publication du décret N°2022-1140 du 9 août 2022 officialise la  CDIsation des AEd. Est-ce la fin de la précarité pour les nombreux·ses AEd qui sont enfin recruté·es ? Pas vraiment…Oui, ils et elles pourront enfin accéder à l’emprunt bancaire en ayant un emploi pérenne,…

Forfait mobilité durable : mode d’emploi (date limite de demande repoussée au 31 janvier)

Afin de bénéficier du FMD au titre de l’année 2022, vous devez formuler votre demande avant le 31 janvier 2023 (délai exceptionnel cette année) ATTENTION NOUVEAUTÉS : A partir du 1er septembre 2022 le FMD est cumulable avec le remboursement partiel des titres de transports domicile-travailPour un agent à temps complet, le montant annuel forfaitaire s’élève…

Jury de titularisation des stagiaires (enseignant·es et CPE)

Qui évalue ? Comment se passe la titularisation ? Un jury académique se réunit en fin d’année scolaire (ou en janvier si vous êtes prolongés) afin de statuer sur la titularisation des stagiaires. Il est chargé de vérifier la maîtrise suffisante des compétences exigées des enseignant·es fonctionnaires stagiaires (EFS) pour exercer leur métier et prend…

CGT Éduc'action Clermont-Ferrand