Allier · Cantal · Haute-Loire · Puy-de-Dôme
GUIDE SYNDICAL CGT ÉDUC Qui n’a jamais été confronté·e à un·e secrétaire d’établissement qui craque dans son bureau après la remarque de trop du·de la principal·e ? À l’enseignant·e abasourdi·e devant le rapport désastreux de son rdv de carrière ?À l’AESH qui claque la porte après une nouvelle humiliation face aux élèves ? Au. à […]
Guide – Le harcèlement moral professionnel Lire la suite »
GUIDE SYNDICAL CGT ÉDUC Voici le guide syndical concernant le Registre Santé et Sécurité au Travail. Ce document obligatoire, dans toutes les écoles, établissements et services de l’Éducation nationale, est un des dispositifs centraux de la politique de santé et de sécurité au travail. En effet, il permet à chacun·e de signaler tout risque observé
Guide – Le registre santé et conditions de travail Lire la suite »
TRACT CGT ÉDUC Le ministre des comptes publics, David Amiel, a reconnu que « le tassement des grilles désespère certain·es agent·es qui ne voient plus de progression salariale. » Au-delà du constat, la CGT Éduc’action exige donc des réponses concrètes et immédiates. Depuis 2000, à cause du gel ou de l’augmentation insuffisante de la valeur
Salaires dans la fonction publique… et si nous en parlions ? Lire la suite »
TRACT CGT ÉDUC Le ministre des comptes publics, David Amiel, a reconnu que « le tassement des grilles désespère certain·es agent·es qui ne voient plus de progression salariale. » Au-delà du constat, la CGT Éduc’action exige donc des réponses concrètes et immédiates. Cliquez sur l’image pour télécharger
Salaires dans la fonction publique…et si nous en parlions ? Lire la suite »
TRACT CGT FONCTION PUBLIQUE Le conseil d’État a enjoint au gouvernement de prendre un décret relatif aux autorisations spéciales d’absence (ASA) pour motifs de parentalité et d’événements familiaux. Ce décret sur les ASA était l’occasion de sécuriser et d’élargir les droits des agent·es mais le gouvernement en fait une arme de régression : il limite les
Décret ASA : Le gouvernement s’attaque aux droits familiaux ! Lire la suite »
TRACT CGT ÉDUC’ACTION Depuis 2024 et la volonté de G.Attal de «reconquérir le mois de juin», les élèves de seconde générale et technologique doivent effectuer, à cette période de l’année, deux semaines de «stage d’observation» en entreprise. Alors que ces stages n’ont aucun intérêt pédagogique (comme ceux de 3ème), ils présentent avant tout des risques
Stages de seconde, une seule solution : l’abrogation Lire la suite »
TRACT CGT ÉDUC’ACTION École et capital, un objectif commun assumé Pour la CGT Éduc’action, l’École a pour fonctions principales l’émancipation et l’épanouissement, immédiats et à long terme, de l’enfant en l’aidant à se construire et être acteur·trice de sa formation. Cette formation doit permettre d’acquérir des savoirs et des savoir-faire. Elle doit être aussi qualifiante
Les dangers du rapprochement École/entreprise : L ’école n’est pas une entreprise Lire la suite »
LES RENDEZ-VOUS EN AUVERGNE ALLIER (03) Moulins : 10h30 (Place d’Allier) Vichy : 10h30 (Place de la Poste) Montluçon : 10h30 (Place Piquand) PUY-DE-DÔME (63) Clermont-Ferrand : 10h00 (Place Delille)Riom : 10h00 (Devant la Poste)Issoire : 10h00 (Halle aux grains)Thiers : 10h30 (Place de la Mairie) HAUTE-LOIRE (43) Le-Puy-en-Velay : 10h30 (Place Cadelade) CANTAL (15) Aurillac :
Toutes et tous mobilisé.e.s ce 1er mai ! Lire la suite »
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Les dangers du rapprochement école-entreprise : l’école n’est pas une entreprise ! Lire la suite »
COMMUNIQUÉ DE PRESSE La mort d’un élève de 15 ans, vendredi 17 avril, a remis en lumière la dangerosité que représentent, pour les élèves, les stages en entreprise. Ce n’est pas un « fait divers » isolé, mais bien la conséquence que d’une part, l’entreprise (poussée par une logique de rentabilité), n’est pas un lieu
Stages d’observation en 3e et 2nde : une seule solution, l’abrogation ! Lire la suite »