Allier · Cantal · Haute-Loire · Puy-de-Dôme
Énième épisode de la PSC (Protection Sociale Complémentaire), la phase d’affiliation concrétise la fin d’un processus qui entrera en vigueur le 1er mai 2026. À cette date, les agent·es de l’Éducation nationale seront couvert·es par la complémentaire santé obligatoire du groupement MGEN CNP. L’Éducation nationale participera à la cotisation (50% de la cotisation d’équilibre, soit […]
Protection Sociale Complémentaire Lire la suite »
Chaque année, en novembre/décembre, le marronnier du plafond d’emploi se rappelle hélas au bon souvenir des collègues contractuel·les recruté·es sur les supports de remplacement. Tous les ans, dans bon nombre d’académies, des contractuel·les du second degré se voient brutalement signifier la non-reconduction de leur contrat jusqu’à fin décembre. Les académies annoncent ainsi ne plus avoir
Le marronnier du plafond d’emploi ! Lire la suite »
Tract CGT Educ’action Normalement dans la Fonction publique française, « sauf dérogation prévue par une disposition législative, les emplois civils permanents de l’État, des régions, des départements, des communes et de leurs établissements publics à caractère administratif sont occupés par des fonctionnaires régis par le présent titre » (Loi n° 83-634 du 13 juillet 1983
Contractuel·le de droit public, un régime dérogatoire et temporaire qui perdure ! Lire la suite »
Partir des besoins locaux pour construire les revendications et l’action ! Revendiquer un autre budget qui ne sabre pas les Services publics et aille chercher les recettes là où elles sont (budget de la défense, impôts des plus riches, cadeaux fiscaux aux entreprises…), ce n’est pas simplement aligner des chiffres. Derrière ces chiffres, il y
Fiches outils : les cahiers revendicatifs Lire la suite »
Pour que cesse cette politique, la CGT porte la revendication historique, plus que jamais d’actualité, de titularisation de toutes et tous sans conditions de concours ni de nationalité. La précarité traverse l’Éducation nationale (enseignant·es, ATSS, CPE, PSYEN, AESH, AED) et la Fonction publique, où les contractuel·les (23,3 % de l’ensemble des agents publics) assurent des
Le cadre de gestion des personnels contractuels ATPSS est paru pour cette nouvelle année scolaire. N’hésitez pas à le consulter pour connaître tous vos droits. Cliquez sur l’image pour consulter
Cadre de gestion des personnels contractuels ATPSS Lire la suite »
La fin d’année scolaire est toujours un moment très stressant dans le parcours d’un·e non-titulaire qui se pose des questions légitimes : est-ce que je vais être reconduit·e ou pas ? Sur quel poste ? Quelle quotité de service ? Dans quel établissement ? Trois étapes pour s’assurer au mieux de pouvoir poursuivre l’aventure en septembre.
Évaluation – affectation Lire la suite »
TRACT CGT ÉDUC’ACTION Cliquez sur l’image pour télécharger
Réforme de la formation dans le 1er degré : Une “usine à contractuel.le.s ?” Lire la suite »
ENQUÊTE NATIONALE CGT ÉDUC’ACTION La phase de renouvellement des contractuel·les reste révélatrice de vos conditions d’emploi et vient rappeler le sort souvent inacceptable que vous subissez dans bon nombre de domaines, notamment dans celui des affectations. Variables d’ajustement, de nombreux·ses collègues sont affecté·es selon les besoins, sur temps incomplets, postes partagés sur deux voire trois
Grande enquête nationale non-titulaire Lire la suite »
Depuis le 1er septembre 2024, de nouveaux décrets modifient les textes régissant les indemnités et droits en matière de santé des agent·es de l’État. Les modifications portent notamment sur les congés maladie et le congé de maladie grave des contractuel·les (dont AEd et AESH) ainsi que sur la subrogation. Explications. NOTRE TRACT Cliquez sur l’image
Congés maladie : de nouveaux droits Lire la suite »