Courrier de la CGT éduc'action de l'académie de Clermont-Ferrand adressé à Mme la Rectrice
Compte-rendu CGT du groupe de travail
Présentation de l’administration
Le Rectorat a rappelé que deux réunions se sont tenues en décembre 2025, sans qu’aucune proposition n’ait alors été formulée. Une proposition est désormais présentée dans le cadre de la réforme de la carte des agences comptables.
Les établissements impactés par des suppressions liées à cette réforme sont :
Raymond Cortat (personnel contractuel concerné),
Mauriac, dernier établissement à basculer sur l’outil OP@LE.
Le Rectorat annonce :
la création de 2 postes définitifs,
la suppression d’1 ETP contractuel,
soit un solde net de +1 poste.
Position et interventions de la CGT éduc’action
La CGT éduc’action est intervenue dès l’ouverture pour rappeler que cette réorganisation n’est pas une demande des agent·es et qu’elle s’inscrit dans un contexte de forte dégradation des conditions de travail, en particulier pour les secrétaires généraux et les personnels administratifs.
La CGT éduc’action a souligné que le poste supplémentaire annoncé (+1) pourrait utilement être affecté à d’autres services en grande difficulté, notamment les secrétariats de circonscription, qui subissent des suppressions d’emplois.
La CGT éduc’action a ensuite procédé à la lecture d’un courrier adressé à Madame la Rectrice, demandant explicitement :
de surseoir à la réorganisation des agences comptables dans le Cantal,
la mise en place préalable d’une expertise sur les risques psychosociaux (RPS).
Dans ce courrier, la CGT a rappelé que :
une demande d’expertise RPS pour les secrétaires généraux a été unanimement votée en FSSSCT académique dès juillet 2024 ;
cette expertise avait été refusée par le rectorat de l’époque, malgré l’avis unanime des organisations syndicales ;
l’inspecteur santé et sécurité au travail a validé la légitimité de cette expertise ;
le Rectorat devait saisir l’inspection du travail, mais à ce jour aucun arbitrage n’a été rendu, et les représentant·es du personnel n’ont toujours pas obtenu copie du courrier de saisine.
La CGT éduc’action a insisté sur le fait que :
la charge de travail excessive des secrétaires généraux est documentée (RSST, accidents de service, maladies professionnelles),
poursuivre une réorganisation sans expertise RPS préalable constitue une prise de risque grave pour la santé des personnels,
l’obligation de protection de la santé des agent·es, inscrite à l’article L.4121-1 du Code du travail, impose une telle expertise avant toute réorganisation.
Réponse du Rectorat
Le Rectorat a répondu que, selon lui, la demande d’expertise RPS n’est pas directement liée à la carte cible des agences comptables.
La DRH a indiqué que :
la demande relative à l’expertise RPS et à la communication du courrier à l’inspection du travail serait réexaminée ultérieurement,
en revanche, il n’est pas envisagé de suspendre la réorganisation, la DRH refusant explicitement cette demande.
Concernant les postes :
le poste du collègue de Mauriac n’est pas menacé,
les personnels resteront secrétaires généraux d’EPLE.
Détail des évolutions annoncées :
Mauriac : –1
Monnet : –2
Murat : +2
Raymond Cortat : +2
Duclos : +1
Soit +2 postes définitifs au total.
Deux moyens provisoires sont supprimés :
–0,5 ETP à Raymond Cortat,
–0,5 ETP à Murat.
Autres éléments abordés
La DRH affirme qu’il n’y a pas de suppression de postes de catégorie B.
Le Rectorat reconnaît des difficultés dans certains services, qu’il attribue à des problèmes d’organisation, et évoque un accompagnement RH « le plus qualitatif possible ».
Le prochain CSA académique est prévu le 20 janvier 2026 (documents remis sur table, faute de quoi la séance serait reportée).
Il a été indiqué par le Rectorat que le plafond d’emploi est dépassé ce qui explique les supressons de postes pour les secrétaires de circonscription.
Concernant les secrétariats de circonscription :
–2 postes à Clermont,
–1 poste à Montluçon, suppression repoussée à la rentrée 2027. Il y aurait selon le Rectorat “un stock trop important”
